Как за 7 минут произвести впечатление? Почему для портфолио достаточно 5 сильных проектов? И при чем тут любимый писатель?

На Всероссийском открытом фестивале молодых архитекторов «Перспектива» Анастасия Волошина, руководитель отдела персонала архбюро «Крупный План» (KPLN), вместе с коллегами из Неометрии, Osetskaya.Salov и Stemps, дали практические рекомендации, как построить успешную карьеру и эффективно заявить о себе.

Портфолио: эффектное и емкое

Выберите буквально несколько проектов: 5 сильных лучше 20 посредственных. Самые впечатляющие разместите на первых страницах. Как показывает практика, опытному специалисту достаточно нескольких секунд (!), чтобы оценить уровень и мастерство соискателя. 

Изучите бюро и его ценности

Обязательно посмотрите проекты компании, по возможности узнайте о стиле работы внутри команды, основателях. И ответьте себе на вопрос: близки ли вам ценности и видение этого бюро?

Развивайтесь как личность

Основателям бюро достаточно 7 минут на собеседовании, чтобы понять, хотят ли они работать с этим специалистом. На решение влияют личные качества, стиль общения, внешний вид, эмпатия. В отделы, где приходится много работать с заказчиками, могут не взять человека, которого не хочется обнять.

Будьте готовы к неожиданным вопросам

Кто ваши любимые писатели — отечественные и зарубежные? Какой архитектор повлиял на ваше мироощущение? Именно такие вопросы показывают ваш кругозор и насмотренность.

Мечтаете работать в бюро из списка Forbes 30? Высылайте резюме и портфолио в отдел персонала KPLN hr@kpln.ru

Смотрите фото с практикума в блоге по ссылке.